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| 从哥林多后书看神的用人的特性 | |||||
| 作者:cslqj 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2007-5-4 | |||||
| 从哥林多后书看神的用人的特性 1、甘心受苦,对于苦难有正确的价值观和忍受的态度(1:1-11;11:23-33)。相信受苦是与我们有益,在苦难中仰望主的恩典,靠主得胜,可以安慰那些正在受苦难的人。 2、为人凭着神的信实,诚实依靠神(1:12-22;2:17;4:1-2)。因为神是信实的,没有是而又非的,在他只有一是。 3、对于同工信任、称赞、同心、同脚踪(1:19;8:16-23;12:17-18)。这样可以彼此劝勉,同心合一兴旺福音。 4、对于工作,完全按照神的旨意,一心一意彰显基督,忠于神托付给的信息,神要讲什么就要讲什么,一切信息的目的要使世人与神和好(1:19-19;2:14-16;3:3-4;4:5-6)。 5、对于肉身和灵魂有正确的价值观和追求的态度(4:7-5:10)。在主的里面刚强壮胆,坦然无惧。 6、对于职分有受托的感觉,并忠于职分的态度(5:18-6:10)。就是劝人和神和好,自己的职分不能被人毁谤。 7、对于信徒心地宽宏,事事关怀顾念他们(6:12-13;7:3-16;11:1-3;12:12-18)。拥有宽宏的心、多多安慰人、不能亏欠人、百般的忍耐,顾念信徒的软弱,帮助他们。 8、对于世俗有正确的认识,并分别为圣的态度(6:14-7:1)。和不信的不相配、要分别为圣、洁净自己、除去污秽,敬畏神、得以成圣。 9、对于财物有清洁和严谨的态度,并正确的观念(7:2-3;8:16-24;9:6-12;11:8-9;12:13-18)。不能亏负人、不能占人的便宜,要捐得乐意,供给的事上要补圣徒的缺乏,叫许多人越发感谢神。凡事谨守,不能累着教会。 10、对于属灵权柄有正确的认识,非到不得已不肯轻易运用(10:8;13:10)。主赐的权柄是造就信徒,不是为败坏人,不能为己所用。 11、对于超然的启示和经历,不轻易向人表白,表现出自己的谦卑(12:1-10)。不能自夸、只夸自己的软弱,为基督的缘故,就以软弱、凌辱、急难、逼迫、困苦为可喜乐的,因为什么时候软弱,什么时候就刚强了。 |
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| 文章录入:cslqj 责任编辑:en2003 | |||||
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